La Méthode TMA est une solution clé en mains destinée aux conseillers RH en charge du recrutement, de la mobilité et de la gestion de carrière des employés. En tant que specialiste RH vous avez accès, dans un environnement personnalisé, à tous les instruments d’une gestion efficace des talents et des compétences :

  1. Analyses des talents et des moteurs
  2. Élaboration de profils de fonction
  3. Rapports candidats
  4. Rapports experts
  5. Questions d’entretien ciblées
  6. Aperçu des potentiels de développement
  7. Analyse feedback 360 degrés
  8. Référentiels de 53 compétences avec conseils de développement

 

Vous êtes un organisme de formation avec une approche axée sur l’individu ?

Vous êtes à la recherche d’un instrument complet, à forte valeur ajoutée sur le plan commercial? Nous vous invitons à participer à nos ateliers TMA pour découvrir le potentiel de l’instrument TMA et comment améliorer votre potentiel commercial.

 

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